福州T3出行网约车司机联合工会

福州T3出行网约车司机联合工会

福州T3出行网约车司机联合工会于2023年5月30日成立，这标志着T3出行3000余名网约车司机有了贴心的“娘家”，也标志着仓山区推进新就业形态劳动者入会工作取得了新突破。联合工会成立后，立足工作实际，努力实现好、维护好、发展好网约车行业从业人员的合法权益，为网约车司机们“做好事、办实事、解难事”，当好网约车司机的“娘家人”，促进网约车行业整体和谐健康发展。

接下来，联合工会依托T3网约车出行平台在福建福州的运营合作方——福建嘉禧出行科技有限责任公司，将开放福州现有的7家长安汽车4S门店，打造“司机服务驿站”，为T3出行的网约车司机提供一个温馨的家园。这里将为我们的T3网约车司机提供车辆维保、喝茶、就餐、洗车、休息、充电等“一站式”有温度的服务。解决司机们如厕难、休息空间逼仄、常自带干粮囫囵一顿等生活困扰。司机驿站不仅是司机的休息站，更是交流放松的聚会场。一支训练有素的管理服务团队，将按长安汽车“七星级”务标准为司机提供能量补给和精神补给。司机是与乘客交流的第一窗口，他们被温柔以待，才会对乘客待以温柔，才能为和谐社会注入更多的动力。

福州T3出行网约车司机联合工会

福州T3出行网约车司机联合工会成立后，立足工作实际，努力实现好、维护好、发展好网约车行业从业人员的合法权益，为网约车司机们“做好事、办实事、解难事”。联合工会成立初期，聚焦网约车司机这一新就业形态群体，打造“网约车共享职工之家”。在省、市、区各级工会的支持指导下，联合工会着眼网约车司机需求，就共享职工之家、职工服务E站建设、日常管理、配套设施、使用情况等方面进行了深入研究，并就如何优化站点选址，创新服务方式，不断提高驿站使用率及满意度，让共享职工之家、职工服务E站真正能够建起来、活起来、用起来提出了具体方案。通过搭平台、建阵地、聚力量、树品牌，为网约车司机提供全方位服务，建好用好“共享职工之家”。

联合工会依托T3网约车出行平台在福建福州的运营合作方——福建嘉禧出行科技有限责任公司，充分发挥长安汽车在福州主城区8家4S门店的资源优势，为福州市网约车司机提供专属“司机之家”服务。联合工会打造的“网约车共享职工之家”以舒适便利为主要特色，为网约车司机设置专门的休息室、茶室、活动室、棋牌室和卫生间，并且配备微波炉、空调、饮水机、吧台、桌椅、爱心雨伞、免费药箱等设备设施，并为T3网约车司机提供免费午餐、免费洗车、免费充电，为网约车司机提供一个集“充电”服务、休闲娱乐为一体的“共享职工之家”，解决网约车司机“上厕所难、休息难、就餐难”等“三难”问题。

与此同时，联合工会针对网约车司机群体数量庞大、流动性强、组织化程度低等特点，聚焦网约车司机实际需求，依托“共享职工之家”，常态化开展交通法规、技能提升、权益保障等学习培训；2023年春节期间，联合区总工会印发《网约车法律法规汇编》，让网约车司机在生活和工作中学习法律、遵守法律、运用法律，进一步提高新就业形态劳动者维护自身合法权益能力。开展形式多样、内容丰富的关爱服务活动，聚焦新就业形态劳动者最关心最直接最现实的需求，积极开展“两节送温暖”、“夏送清凉”等关爱服务活动，切实当好司机信赖贴心的“娘家人”；提供法律咨询服务，帮助调解矛盾纠纷，更好地维护网约车司机的合法权益。通过一系列举措不断扩大工会工作对网约车司机群体的有效覆盖，不断增强工会组织对网约车司机群体的凝聚力吸引力，持续增强网约车司机归属感、获得感和幸福感。

联合工会始终以服务司机为中心，提供人性化的服务，用心服务好每一位司机伙伴为服务理念；以热情周到，实现精细化管理为目标，服务好每一位网约车司机伙伴。